每年提供600多个勤工俭学岗位 发放2200多万奖助学金

　　温州医学院让贫困学生学得好能成才

　　本报讯(记者 朱振岳 通讯员 叶少芳)这个学期，温州医学院不少新生在报到时都惊喜地领到了一部“爱心手机”。这是校方针对2010级通过绿色通道入学的家庭经济困难学生新推出的一项资助举措，今年，该校通过绿色通道入校的新生比例占到了新生人数的15%。

　　据学生处有关负责人介绍，手机对学生来说，不仅可以让他们随时随地联系家人、老师和同学，并且可以及时接收学校的通知和考试、勤工俭学信息等，这对新入学的家庭经济困难学生尤其重要。

　　温州医学院2005级公共事业管理专业的徐夏鹃来自低保家庭，父亲重病使家庭长年陷于困境，2008年家里一场大火更让这个家庭雪上加霜。但这个弱小的女孩是幸运的，从迈入温州医学院校园开始，徐夏鹃先后两次获得国家励志奖学金，每学期还获得学校奖学金和助学金，并享受学校的“补、减”政策。去年，品学兼优的徐夏鹃以优异成绩考取了武汉大学公管专业研究生，还同时考取了江苏省公务员。考虑到生活的压力，她最终选择了先就业。徐夏鹃说，是国家、社会和学校的帮助让我顺利完成了学业。

　　在温州医学院，像徐夏鹃一样的寒门学子还有很多。自2002年率先提出并推行“不打折、不伤害、不忘记”学生资助以来，学校让他们在校期间有尊严地接受各项资助：所有助学金的发放都通过银行存入学生银行卡里，在助学金颁发现场，学生只到场聆听，不登台领奖，这些举措帮助他们迈过了生活中的一道道坎。

　　温州医学院党委副书记唐闻捷说，“不打折”就是不折不扣地贯彻落实国家资助政策;“不伤害”就是在维护学生尊严并体恤其心理感受的前提下，照顾好他们的生活;“不忘记”就是教育学生不要忘记党和政府、社会以及学校的关怀，立志成材，回报社会，报效祖国。

　　近年来，温州医学院逐步建立了功能完善、覆盖面广，以国家助学贷款为主，包括“奖、贷、助、补、减”等内容的多元化家庭经济困难学生资助体系;同时，学校还联合正泰、豪森药业、中国中通置业集团等知名企业或个人设立多种奖助学金，鼓励学子阳光生活，早日成才。据不完全统计，包括国家、学校、社会的奖助学金在内，学校每年向学生发放2200多万元的奖助学金。

　　“海珍姐，你很优秀，可以自信地面对大学生活，但我做不到，没人的时候还是会因为贫困而自卑。”当一个学妹这样向学生干部王海珍倾诉时，王海珍的心里感觉很酸很酸。在接下来的日子里，同样是贫困生的王海珍就带着她一起出海报、写策划、搞活动，尽可能让她在美好生活的体验中变得阳光起来。一个学期过去了，这位学妹跟她说：“海珍姐，无论碰到什么事情，哭也好笑也罢都要面对，那还不如开开心心过，我要像你一样坚强勇敢。”听到这样的话，王海珍觉得很满足：在“贫困生帮扶贫困生”队伍里，她找到了生活的乐趣，结交了知心朋友，也实现了人生的价值。

　　温州医学院还设立了勤工俭学岗位，让寒门学子自立自强，锻炼培养其生存能力。学校勤工俭学服务中心建立了勤工俭学学生库，提供诸如保洁员、图书馆管理员、实验室管理员等600多个岗位，帮助寒门学子解决生活困难，顺利完成学业。

　　在台州的龙泉四中，每年开学，该校“宏志班”40名品学兼优的寒门学子都会收到生活资助。这笔温暖的资助来自2002年温医毕业的王红医师。并不富有的她同时还在这个中学设立了奖学金，奖励成绩优秀和进步快的学生。“我能顺利读完大学，要感谢国家助学贷款政策和学校的爱心资助，作为温医学子，我有责任和义务把它传递给更多的人。”踏上工作岗位的王红坚持以感恩之心回报社会，是温医资助的寒门学子回报社会的一个缩影。

　　学校有关负责人告诉记者：温医不仅要保证寒门学子“有饭吃”，妥善照顾好他们的生活，更要让他们“过得好”，维护他们的情感和尊严;而最关键的还是要让他们“能成才”，帮助他们树立“自尊、自强、自信、自立”意识，培养他们的健全人格，真正成为对社会有用的人。

　　《中国教育报》2010年10月19日第2版

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