昨天上午，温州医科大学2014届毕业生秋冬季招聘会现场，数家招聘单位开出“现场直接录用进编”等条件以吸引应聘学生的眼球。

 卢伊拉/摄

温都讯 “现场直接录用进事业编制”、“直接签约入编”……昨天，在温州医科大学校园内的一场招聘会上，“直接入编”等醒目字写在各自招聘告示上，有的甚至还加上波浪线以引起关注。当天有260余名应聘人员与用人单位现场签约或达成就业意向。

临床医学和护理学专业毕业生“僧少粥多”

此次招聘会吸引了省内28个县（市）的150个单位参加，共提供近3000个岗位，供温医大2014届4800余名毕业生选择。据温医大初步统计，在这近3000个岗位中，临床医学专业有1002个，护理专业有819个。

记者在招聘会现场看到，不少医院均将招聘重点瞄向临床医学和护理学这两个专业。临海市第一人民医院共招聘13人，其中临床8人；玉环县中医院共需招聘39人，其中临床医学19人、护理学15人。

“来应聘的临床医学毕业生太少了。”绍兴一家医院的负责人如是说。据他介绍，昨天上午，他们仅收到一名临床医学专业毕业生的简历，这与他们的预期相去甚远。东阳市人民医院心胸外科医生吴跃明说，他们需要招聘五六十名临床医学毕业生，要求是一本毕业生、英语四级，这要求并不算太高，但前来的应聘的学生寥寥无几。

温州医科大学就业办主任郑节霞说，该校本部和仁济学院的临床医学应届毕业生1000人左右，而护理学毕业生有550人左右，再加上多数学生处于观望状态，因此这两个专业的应聘人数显得较少。

“正式编制人员”六字下加上波浪线

“下午直接面（笔）试，招录为事业单位，正式编制人员！”玉环县人民医院在招聘告示上有这样一行字，“正式编制人员”六字很醒目，下方还特意画上了波浪线。该院徐姓副院长说，虽然前来应聘的毕业生大多是玉环籍，但也吸引了一些金华地区的毕业生。她相信，“事业编制”能够招来优秀人才。

拿出“事业编制”这个招牌的，并非玉环县人民医院一家。青田县人民医院人事科科长潘小玲说，他们这次是有备而来，除了当地的几家医院外，青田县卫生局和人社局的相关领导也来到了招聘会现场。只要在政策范围内，就可以和毕业生立即签约，学生只要顺利拿到学位证书，并通过此后的体检，就可以到岗上班。

缙云、遂昌、青田三县作为丽水市用人制度的试点单位，享有紧缺型人才直接签约入编的政策倾向。缙云县人社局局长卢明今说，他们希望通过这种方式，能尽早签下用人单位心仪的人才。

当天上午9时半，离招聘会开始仅半个小时，温医大生物医学工程专业毕业生郑永强就成了衢州市江山县人民医院第一个现场签约的毕业生。“我还准备了十几份简历，没想到只用到了一份。”郑永强说，他是衢州人，江山县人民医院也是他中意的单位之一，不过现场签约入编让他始料未及。“当时签的时候，我还有点怀疑，又回头问了一下工作人员，得到了非常肯定的回答。”

郑节霞说，直接入编对学生的确有一定吸引力。由于温医附一院等温州本地大医院此次未参会，不少温籍毕业生还在观望。明年3月，温医大还将有一场大型招聘会，面向所有专业学生。

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