3月11日，附属第一医院第九届一次职代会暨十四届工代会隆重开幕。200多名职工代表和工会会员代表欢聚一堂，共商发展大计、共谋和谐之策。温州医学院副院长王良兴、温州医学院工会副主席黄可新、温州市总工会副主席余爱玉出席大会并致贺词。院领导陈肖鸣、刘正炼、褚茂平、黄建永、连萱、潘景业、诸葛启钏、陈成水、池文瑛等出席会议。院党委副书记、工会主席陈成水主持会议，院党委书记刘正炼致开幕词。
会议回顾了2010年工作，并对2011年的工作作了具体的安排和部署，听取和审议了院长陈肖鸣作的医院工作报告、总会计师池文瑛作的《医院财务工作报告》、工会主席陈成水作的《工会工作报告》和张怀勤主任作的《提案工作报告》，讨论通过了《院长履行质量管理和改进工作的报告》。
2010年，在省卫生厅和各级政府的支持、温州医学院的领导和全院职工的共同努力下，附属第一医院圆满完成了年初预订的各项目标，以优异成绩通过浙江省等级医院复评工作，新院建设取得阶段性成果，医疗、教学、科研、管理等各项工作取得了新的成就，提升了医院的综合竞争力，奠定了医院实现科学跨越的坚实基础，在现代化医院建设道路上迈出了新的步伐。陈肖鸣院长在工作报告中指出，2010年医院认真落实“病人至上”理念，不断优化服务流程；以患者安全为目标，持续改进医疗质量；瞄准前沿技术，扩大服务规模；狠抓学科建设，大力开展国际学术交流；以质量为本，不断推进教育教学工作；圆满完成突发公共卫生事件救援工作和指令性任务；推进人事制度改革，不断加强人才队伍建设；克服重重困难，新院建设工程艰难推进；开展创建平安医院活动，完善行政后勤保障工作；加大资产管理力度，优化财务管理工作；党建、思想政治工作和医院文化建设扎实推进；深入开展党风廉政教育，建设廉洁高效工作队伍。
陈院长在报告中强调，2011年是十二五规划开局之年，是公立医院改革试点的最后一年，更是新院建设和医院搬迁的各项准备工作的关键一年，也是附属第一医院历史上最困难、最艰巨的一年。他要求全院团结一致，以改革和创新为动力，发扬“附一”人特别能战斗的精神，履行公立医院和大学附属医院的使命；要发挥主人翁的作用积极参与到新院工程建设中来，以坚定的信心和决心确保工程建设快速推进；充分利用和挖掘各种资源和潜在动力，集全院智慧，攻坚克难，为使附属第一医院成为集医疗、教学、科研和预防保健为一体的现代化国家区域性大型综合性医院和浙江省医学副中心而不懈努力奋斗。
温州医学院副院长王良兴在致词中充分肯定了2010年医院所取得的成绩，他希望附属第一医院要充分认识到工作的艰巨性和重要性，认识到附一医作为大学附属医院的意义以及在区域性医疗中心建设中的重要地位，统一思想，同心协力，群策群力，深入谋划、推进医院的建设和发展。在促进医教研一体化发展的过程中，着力提高医疗服务质量和水平，不断加强科研与学科建设，继续提升教育教学质量，进一步明确建设“名医”、“名科”、“名院”的意识，努力为缓解人民群众“看病难、住院难”问题作出新的贡献，为建设“卫生强省”、“教育强省”作出更大的贡献。
温州市总工会副主席余爱玉代表温州市总工会对附属第一医院提出了希望：进一步做好强化民主管理、提升职工素质、加强精神文明建设三项工作，争创职代会、大竞赛和文化品牌；在团结职工、开展调研、关爱职工方面做足文章，发挥工会作用；打造服务型、能力型、创新型工会，提高组织能力。
在3月12日进行的分组讨论中，来自临床、医技、行政后勤的5个代表团的代表们结合院领导所作的报告，认真履行职责，以高度的责任心和主人翁精神，围绕医院制订的2011年工作计划，对绩效管理、新院运营管理机制、强化中层执行力、医疗质量、行政后勤服务、人才培养、学科建设、职工待遇、员工健康、医院文化、宣传工作等方面积极地提出意见和想法。代表们表示要以良好的精神状态饱满的工作热情、务实的工作作风认真履行好职代会赋予的职责，决不辜负广大干部职工的期望。会议还对2010年在医疗、教学、科研工作中做出突出成绩的先进集体和先进个人进行了表彰。
蓝图鼓舞人心，征程催人奋进。职代会的召开为附属第一医院下一步工作的开展奠定了夯实的基础，会议是医院职工参政议政、参与医院管理的大会，是一个总结大会，更是一个动员大会。会议求真务实，鼓舞人心，催人奋进，取得了圆满成功。
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