毕业临近,应届毕业生的就业问题也就格外受到关注。为了更好地为同学们提供就业择业服务,同时也锻炼在校同学的自我推销能力,熟悉求职程序、积累求职经验,提高就业竞争力,生命科学学院与检验医学院于
本次模拟招聘会主要分模拟和实聘两种形式。其岗位的设置除了有针对性的专业岗位外,还设置了销售人员、物流专员、采购专员、行政职员、平面设计等和专业背景相关及非相关专业的岗位。其面试的形式也分为全封闭式的和开放共享式的, “这种开放共享式的面试给我的收获很大,在我了解自己不足之处的同时还能看到其他应聘同学的优点和不足,可以取长补短,知己知彼,同时还了解了很多的面试技巧和知识。”04检验的王同学这样说。
招聘会历时三个小时,江苏豪森药业股份有限公司、温州东瓯津玛生物科技有限公司、浙江省海洋水产养殖研究所、杭州万太医疗设备有限公司、温州东方女子医院、温州市中西医结合医院等18家单位的多个岗位参与了招聘,吸引了300多个同学前来应聘,其中实际录取9位,模拟录取的有127位。
据悉,模拟招聘会是生命科学学院与检验医学院“体验式就业指导模式”的一项重要组成部分,此外,学院还不定期地举行小型的开放共享式模拟招聘会,各种就业指导方面的讲座与实践活动,为同学们提供更多的锻炼机会,同时也推动学院就业工作的发展和完善。
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