为深化青年学生对鹿城区公积金政策的理解，深入了解其制度设计和使用细则，搭建青年与政协委员的常态化交流平台，11月20日下午，由共青团温州医科大学委员会主办，校学生会、温州市房地产行业服务政协委员工作室与模拟政协协会联合承办的“温医大青年与政协委员面对面”第二期活动在同心楼6楼会议室举办。

本次活动聚焦“青年安居与政策回应”，特邀浙江光正大律师事务所合伙人会议副主席、市政协委员、市人民政府法律顾问、市律师协会副监事长、温州仲裁委员会仲裁员王春美担任主讲嘉宾与温州市住房公积金管理中心鹿城管理部业务管理科科长朱晓红，吸引了近百名学子积极参与。

朱晓红老师从住房制度改革的历程入手，系统阐述了住房公积金制度的演进脉络。在政策解读环节，朱老师详细介绍了温州市为吸引青年人才留温创业就业推出的系列举措，并重点解读了一项具体的补贴政策：在温民营企业招用毕业5年以内的全日制本科及以上毕业生，并依法为其连续缴纳社会保险费和住房公积金6个月以上的，可享受公积金补贴，补贴标准为上一年度实缴住房公积金的企业缴纳部分的2/3。此外，她还提到财政对企业的补贴政策，有效提高了大学生“五险一金”的覆盖率，切实减轻了毕业生的住房压力。这些政策充分体现了温州市政府对青年人才的高度重视，通过实实在在的政策红利，为青年学子在温州的安居乐业提供了有力保障。

王春美老师从政协委员履职的角度，分享了政策优化背后的管理智慧。她结合自己参与政策协商的实践经验，深入剖析了政协委员如何在政策制定和完善过程中发挥作用。“作为政协委员，我们通过深入的调查研究，把握政策执行中的痛点难点，提出具有可操作性的改进建议。”王老师特别分享了政协委员参与《温州市住房公积金支持高层次人才解决住房问题实施办法》修订过程的体会：“在政策制定过程中，我们通过系统调研，收集了各类人才的实际需求，提出了差异化、精准化的政策建议，这些建议最终被吸纳到正式的政策文件中。”她强调，政协委员的履职实践本质上是一种政策优化过程，通过专业的建言献策，推动政策体系不断完善。

本次活动通过政策解读与履职经验分享的有机结合，不仅让同学们深入了解与自身发展密切相关的住房政策，更通过政协委员的言传身教，激发了青年学子参与社会治理的热情。接下来，“温医大青年与政协委员面对面”系列活动将继续坚持“引领青年、服务青年、赋能青年”的宗旨，持续拓展青年参与社会治理的广度与深度，为培养具有家国情怀与实践能力的新时代青年搭建更多元、更开放的成长平台。

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