“引领全面成长，打造管理精英。”近日，我校附属第二医院开启2017“领·英”干部培训暨第一期干部培训。当天下午，附二医临床、医技、护理、行政后勤的中层干部、党支部书记逾200余人参加了今年第一场培训会。会场秩序井然，学习氛围浓郁。

“把一个集体捏成一个拳头，把一个班子团结成同舟共济的水手。医院文化的凝聚力起到了不可或缺的作用！”在第一期干部培训会上，特邀专家、湖南省人民医院副院长向华以《医院文化魅力——科室管理艺术》为题，讲述了湖南人医近10年来，以优质的文化理念激发职工爱院如家的向心力；以感人至深的文化作品形成集体凝聚力，向社会推广医务人员形象；以共同的理想、共识的目标、远大的前景去化解科室发展中的阻碍；以整体化包装的方式运作医院宣传品牌，在技术同质化的湖南本土医疗市场中，凭借差异化品牌影响力抢占了更大的市场份额。整个讲座以实例解析为主，内容贴合工作实际。据会后的反馈信息显示，绝大多数受培者表示：此次培训能够开启思路，具有较强的借鉴和应用价值。

据悉，附属第二医院2017“领·英”干部培训 “课程表”，更加注重受训者的主观能动性和参与积极性，除了传统的专家讲座外，还开设“指尖上的学堂”，通过医院企业号开设学习专栏，转发各微信群等形式开展在线学习。同时推出大规模的外派学习，把广大中层干部送到井冈山、古田等地，身临其境接受红色正能量“锻造”。在每次培训结束后，注重知识点的温故知新，将分组开展专题讨论，分享学习心得，组织召开学习总结大会，分享各组学习成果。期望通过契合工作实际的系统培训，将医院中层干部队伍打造成一支政治素质好、管理能力强、业务水平精、道德水准高、忠于职守、尽职尽责、勤洁廉政、甘于奉献的精兵强将。

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