“加入摄影战队，用镜头捕捉男神女神！”“照片算什么，礼仪课让你成为下一个男神女神！I WANT YOU！”此番唇枪舌战正是我校仁济学院人才学院导师们的“售”课现场。授课导师不是专职教师，而是受聘于人才学院工作室的学生兼职，他们再现好声音学员争夺战的场面，开启人才学院朋辈导师制的新模式。

10月22日下午，仁济学院人才学院于旭光厅举办开学典礼。导师星光秀环节中，草根导师们运用十八般武艺招兵买马，用生动的语言吸引学员，用精湛的才艺展示自己，礼仪导师车媛更是用一段现场台步秀将全场的气氛推到最高点。学员们可通过现场导师秀和微信“每日一师”平台全方位地了解导师，自主选择心仪的课程。这种颇具新意的双向互动“售”课方式，使学员们耳目一新。

据悉，今年仁济学院的朋辈导师制旨在重点打造“质+量”双提升工程。在“量”的提升上，不仅开设了摄影摄像、视频制作、演讲口才等技能课程，而且还新增了科研、创业与礼仪等内容，签约导师也由去年的18位增加到24位。而在“质”的提升方面，采用更加严格的师资选拔和管理制度，提高课程质量。每位候选人需通过“导师自荐-师生互动-课堂试讲”等选拔环节才能聘任上岗，成为导师。同时，人才学院工作室为每一位导师建立专属档案，时时更新师资库。

人才学院是仁济学院自2009年以来打造的学生干部培训基地。六年来，其不断整合精英资源，打造品牌课程，致力于优秀学生干部的培养。线上开设新星试炼班、人才营地、雏鹰班等五维课程班，将课程全面化、规范化；线下开展网络“ROOC”计划，将“干部培养”与“技能培训”网络化、大众化。人才学院将不断创新，助力大学生走好成才路。

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