祝贺！他们是“浙江省高校黄大年式教师团队”

近日，省教育厅公布第二批浙江省高校黄大年式教师团队名单，我校第一临床医学院（信息与工程学院）、附属第一医院党委书记沈贤教授领衔的温州医科大学第一临床医学院教师团队上榜。

接下来

让我们一起走进这个团队

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团队深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，始终秉承优良的教学理念、严谨的学术思想、治病救人的仁爱之心，努力打造一支素质高、师德好、医教研协同发展的拔尖教学团队。

附属第一医院建院百余年的文化底蕴，浸润着团队一代又一代人。团队注重师德师风建设，传承发扬“传帮带”教学文化，引导青年教师树立生命至上从医理念、厚植医者情怀。现任团队带头人沈贤教授传承钱礼教授等老一辈医者的精神，继续引领团队发扬追求卓越的创新精神、坚韧不拔的拼搏精神、和谐团结的协作精神和咬定青山不放松的钉钉子精神，争做”四有”好老师和学生眼里的“大先生”。

目前团队拥有教育部高等学校教学指导委员会委员、国家杰青、国家卫生健康突出贡献专家、享受国务院特殊津贴专家、浙江省教书育人楷模、浙江省优秀教师、浙江省“三育人”先进个人、浙江省师德标兵、浙江省最受师生喜爱的支部书记等。

团队开创“医教强联动，校院深融合”临床医学人才培养模式，发挥附属医院育人优势，创建医院协同学院育人架构，改革“基础与临床”整合课程体系，促进学生基于胜任力的培养，曾获省级教学成果奖2次，孵化40余项省级教学改革项目。团队注重学科建设，促进教学资源全方位建设。临床医学进入ESI全球排名前0.929‰，是国家首批综合改革试点专业、特色专业及一流专业，获国家级一流本科课程3门、省级课程类项目38门，获国家临床教学培训示范中心等10余个国字号基地。

在团队牵头下，医院获批国家大思政课“实践教学基地”并牵头成立基地联盟（38家单位），孵化省级课程思政类项目9项，大思政育人形成新格局，共同体建设产出新成果。

团队着力培养高质量医学人才，学生各方面成绩突出。执业医师资格考试通过率稳居全国院校前10%，考研录取率70%，系全省平均升学率3倍；学生志愿服务团队提出“器官捐献志愿进电子社保卡”并落地实现；参与孤独症志愿帮扶，形成温州样板在全省推广；涌现全国最美大学生、全国研究生样板党支部等典型，获中国青少年科技创新奖2项，全国“挑战杯”课外学术科技作品竞赛特等奖4项、全国创新创业大赛金奖4项、全国青年志愿服务项目大赛金奖2项，连续8年闯入全国高等医学院校大学生临床技能竞赛总决赛，获全国二等奖2项。

团队成员万米高空急救心脏骤停患者的事迹，获央视、人民日报、新华社等各级媒体报道，成为学生学习的鲜活教材。

团队聚焦国家战略和人民健康需求，实施“2+X”学科发展战略，建强创面修复和老年医学等高峰学科，持续推进优势特色学科群建设，普外科和创面修复科获批国家临床重点专科建设项目，推动临床关键难题的标志性突破。国际首创“左束支起搏技术”牵头制定国际指南，相关成果获省科技进步一等奖3项、二等奖4项、三等奖9项，主持包括国家级重点项目在内的国家级项目38项，在顶级学术期刊发表高质量论文391篇，展示出团队卓越的科研创新能力。

团队注重交流合作，促进“产学研用”深度融合发展。与国科温研院、瓯江实验室、中科院医学所等高能级平台开展联合攻关，以临床关键问题联动行业上下游力量，组建“科技创新转化联盟”等创新联合体，推进应用技术攻关和高端医疗器械产品成果转化。积极拓展国际合作与交流，与美国、德国、澳大利亚等国高校开展学术交流，获批“浙江-德国肝胆胰肿瘤生物工程交叉联合实验室”等合作项目，营造了良好的国际化教学科研环境。

团队多年来承担着浙南闽北疑难极危重病的救治任务，在历次突发公共卫生事件应急救援中发挥重要作用。新冠疫情发生后，团队所在医院成为温州市收治新冠肺炎重症/危重症患者的省、市两级定点医院，第一时间抽调全院相关专科精干专家和行政后勤保障人员组成新冠肺炎救治团队。同时间赛跑、与病魔较量，各项措施走在前列，抗击疫情的无数个瞬间、无数个场景，彰显着奉献精神和责任担当。在团队带领下，疫情防控工作卓有成效，医院获“全国抗击新冠肺炎疫情先进集体”等荣誉，成员获省委办公厅、省政府办公厅通报表彰，书写了“人民至上、生命至上”的答卷。

作为省级区域医疗中心单位，团队始终关注患者就医中的“急难愁盼” 问题，探索医学高峰的“温州模式”，倾力打造“就医一件事”，实现全流程智慧就医，以“门诊跑一次、特检一日清、全院一张床”为载体提升医疗服务，医院门诊、住院患者满意度连获全国公立医院绩效考核满分，“就医一件事”被国家卫健委专刊报道。