王敏，现任温州医科大学人事处师资科科长。她始终对自己高标准、严要求，工作热情饱满，工作作风扎实，曾获得校级先进工作者、“三育人”先进个人等荣誉称号。

  苦干实干，乐于奉献。随着人事制度持续不断的改革，每次推行的改革任务都事关学校广大教职工的切身利益，可谓政策性强、时间紧、任务重。她协助领导日以继夜、牺牲假期、加班加点，顺利完成各项改革任务，不惧繁琐、不计得失、任劳任怨、默默奉献。

  献计献策，大胆创新。她平时刻苦钻研业务知识，勤于思考，善于总结。协助领导谋划出台学校教职工编制管理办法，经过反复的征求意见和数据论证，几易其稿，历时一年文件最终出台，为学校资源整合与优化奠定了良好基础。她建立了简单实用的职称评审系统，实现了职称评审信息化、无纸化和自动化，节约了评审成本，提高了评审效率，获得了申报人员和评审专家的一致好评。

  敬业乐业，微笑服务。人事工作政策性强、涉及面广，除了日常工作任务繁重，接受的电话咨询和教师来访也特别多，每次她都耐心地解释政策，不厌其烦地说明规定，不遗余力地给予教师帮助。面对个别教师的不满和指责，她总是笑脸相待，好言劝慰，化解他们的愤怒和怨气，最终赢得教师的理解和尊重。

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